Aufgaben

Außerhalb der Verwaltung

• Arbeitsmarkt- und Beschäftigungsförderung, speziell für Frauen
• Erweiterung des Berufswahlspektrums von Mädchen und Jungen (z.B. Girls’ Day / Zukunftstag für Mädchen und Jungen)
• Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie (im Lokalen Bündnis für Familie Dessau- Roßlau)  
• Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und Mädchen
• Initiierung, Unterstützung und Förderung von Frauenprojekten, Frauengruppen und – initiativen (z.B. Stadtfrauenrat, Sozial-Kulturelles Frauenzentrum Dessau e.V., Fraueninitiative Roßlau)
• Zusammenarbeit mit Institutionen, Vereinen, Verbänden und Organisationen auf regionaler Ebene
• Frauen und Gesundheit
• soziale Sicherung von Frauen
• Frauen mit Behinderungen
• ausländische Frauen und Mädchen
• Beratung und Hilfe in Einzelfällen Erhöhung der Repräsentanz von Frauen im öffentlichen Leben
• Herausgabe von Broschüren und Informationsmaterial, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Innerhalb der Verwaltung

• Einbringung frauenrelevanter Anliegen und Forderungen in die Verwaltung
• Initiierung von Frauenfördermaßnahmen, Zusammenarbeit mit anderen Organisationen, Beratungsarbeit, Öffentlichkeitsarbeit
• Beteiligung bei Entscheidungen der Verwaltung, die unterschiedliche Auswirkungen auf Frauen und Männer haben können
• Mitwirkung an Personalentscheidungen
• Ansprechpartnerin für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei Problemen am Arbeitsplatz (bei direkter oder indirekter Benachteiligung wegen des Geschlechts, auch bei sexueller Belästigung) 
• ständige Mitarbeit in Gremien (Jugendhilfeausschuss, Beirat zum Städtebauprogramm URBAN II, Begleitausschuss zum Lokalen Aktionsplan für Demokratie und Toleranz)